จะเขียนประวัติย่อสำหรับวิศวกร VET ได้อย่างไร?

ความประทับใจแรกเกี่ยวกับพนักงานในอนาคตของ บริษัท เกิดขึ้นหลังจากอ่านประวัติย่อของเขา นี่เป็นเอกสารสำคัญที่มีทั้งข้อมูลส่วนบุคคลและข้อมูลอาชีพเกี่ยวกับพนักงาน

ไม่มีแนวทางที่แน่นอนในการเขียน CV สำหรับวิศวกร VET อย่างไรก็ตาม ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา มีการสร้างกฎเกณฑ์บางอย่างขึ้น

เอกสารต้องมีข้อมูลต่อไปนี้:

• ชื่อเต็มของผู้สมัครตำแหน่ง;
• ข้อมูลติดต่อ (ประเทศและเมืองที่พำนัก หมายเลขโทรศัพท์ อีเมล)
• ความพร้อมของการศึกษา (ระดับสูง มัธยมศึกษา พิเศษ) และข้อมูลเกี่ยวกับหลักสูตรที่สำเร็จ;
• การบ่งชี้ตำแหน่งว่างที่ผู้สมัครต้องการ
• ข้อมูลจากงานที่ผ่านมา
• รายการทักษะทางวิชาชีพ
• คุณสมบัติส่วนบุคคล.

จะต้องเขียนจดหมายปะหน้าหรือแนบเอกสารอ้างอิงจากงานก่อนหน้านี้เป็นอย่างอื่น คุณยังสามารถระบุคุณสมบัติต่างๆ เช่น ความรู้ภาษาต่างประเทศ การมีรถยนต์ส่วนตัว และอื่นๆ

จดหมายไม่ใช่องค์ประกอบบังคับของนามบัตร เมื่อเร็ว ๆ นี้ บริษัทต่างประเทศขนาดใหญ่หรือบริษัทที่ทำงานโดยเปรียบเทียบกับบริษัทต่างประเทศได้เริ่มเรียกร้อง

กฎในการร่างใบปะหน้ามีดังนี้:

• เอกสารนี้เป็นการประกาศสรุป ไม่ใช่บทสรุป
• จำเป็นต้องร่างจดหมายสำหรับบริษัทใดบริษัทหนึ่ง คุณควรบอกนายจ้างว่าทำไมคุณถึงอยากทำงานให้กับพวกเขา
• เลิกคำหยุด, ความคิดโบราณ, คำกาฝากและรูปแบบต่างๆ
• เป็นการดีกว่าที่จะจัดทำเอกสารที่กระชับและเป็นต้นฉบับซึ่งจะดึงดูดความสนใจของเจ้าหน้าที่
• เมื่อเขียนคุณต้องยึดโครงสร้างข้อความเดียวและสังเกตตรรกะของการนำเสนอและก่อนที่จะส่งเอกสารควรตรวจสอบข้อผิดพลาด

ผู้เชี่ยวชาญแนะนำให้ปฏิบัติตามแผนต่อไปนี้เมื่อเขียนจดหมายสมัครงาน:

• ติดต่อบริษัทหรือนายจ้าง
• การแสดงออกถึงความปรารถนาที่จะได้งานในตำแหน่งเฉพาะและในบริษัทที่เลือก
• เหตุผลที่บริษัทควรให้ความสนใจกับผู้สมัครรับเลือกตั้ง
• ความพร้อมของทักษะและความสามารถที่เหมาะสมกับตำแหน่ง
• ขอบคุณสำหรับความสนใจและลายเซ็นของคุณ

ในบทความข้างต้น เราได้สรุปโครงสร้างคร่าวๆ ของเรซูเม่ไว้แล้ว ตอนนี้เรามาดูแต่ละรายการกันดีกว่า

ความรับผิดชอบในงานของวิศวกร VET อาจรวมถึงสิ่งต่อไปนี้:

• ควบคุมการก่อสร้างตลอดจนงานติดตั้งและรื้อถอน
• การวิเคราะห์ขอบเขตงานและการจัดเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้อง (การประมาณการ ภาพวาด ฯลฯ )
• แก้ไขเอกสารที่เกี่ยวข้องกับโครงการ
• หากจำเป็นให้แก้ปัญหาและงานที่ซับซ้อน
• การตรวจสอบเหตุผลที่เกี่ยวข้องกับการลดลงของประสิทธิภาพและการกำจัดที่ประสบความสำเร็จ
• การยอมรับโครงการก่อสร้างแล้วเสร็จและงานอื่น ๆ
• การปฏิบัติตามภารกิจเฉพาะจากหน่วยงานระดับสูง
• การสื่อสารกับลูกค้าเพื่อตกลงในบางประเด็น: เวลาที่นำวัตถุไปใช้งาน ต้นทุนค่าวัสดุ ฯลฯ

จำไว้ แต่ละบริษัทมีสิทธิ์นำเสนอข้อกำหนดของตนเองต่อพนักงานในอนาคต หากคุณมีประสบการณ์การทำงานในสาขาที่คล้ายคลึงกัน คุณควรระบุว่าพนักงานทำหน้าที่ใดในสถานที่ทำงานก่อนหน้านี้ ข้อมูลถูกนำเสนอในรูปแบบที่ระบุข้างต้น

พนักงานได้รับทักษะทางวิชาชีพควบคู่ไปกับประสบการณ์ แต่ผู้สมัครที่พัฒนาตนเองในด้านที่สนใจอย่างอิสระอาจมีความรู้ที่จำเป็นเช่นกัน รายการทักษะสำหรับวิศวกร VET มืออาชีพ:

• ความรู้เชิงลึกในด้านองค์กรการผลิต
• การร่าง การบำรุงรักษา และแก้ไขเอกสารที่จำเป็นสำหรับเวิร์กโฟลว์
• การแก้ปัญหาอย่างทันท่วงที
• การรายงานการละเมิด
• ความรู้เกี่ยวกับกฎหมายปัจจุบันในพื้นที่เฉพาะ
• ทักษะการทำงานในโปรแกรมพิเศษ
• การสื่อสารกับผู้ใต้บังคับบัญชาในระดับมืออาชีพ

ในบางกรณี นายจ้างต้องการความรู้ภาษาอังกฤษ ปัจจุบันมีการใช้อุปกรณ์ต่างประเทศจำนวนมากในการก่อสร้าง นอกจากนี้ นายจ้างยังให้ความสนใจเป็นพิเศษกับส่วนที่กล่าวถึงความสำเร็จของผู้เชี่ยวชาญ ความสำเร็จจากงานก่อนหน้านี้บ่งบอกถึงความเป็นมืออาชีพสูง

อาชีพวิศวกร VET ต้องการลักษณะส่วนบุคคลบางอย่าง เฉพาะในกรณีนี้ผู้เชี่ยวชาญจะสามารถรับมือกับหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายได้

ตามที่นายจ้างระบุว่ามืออาชีพสมัยใหม่ควรมีคุณสมบัติส่วนบุคคลดังต่อไปนี้:

• ความใส่ใจในรายละเอียดและระเบียบวินัย
• ความรับผิดชอบและความซื่อสัตย์สุจริต
• ทักษะการจัดองค์กรที่ดีเยี่ยม
• ทนต่อความเครียด
• ความคิดเชิงเทคนิคและการคิดเชิงวิเคราะห์
• ความตรงต่อเวลาและการจัดระเบียบ
• ความปรารถนาที่จะพัฒนาและปรับปรุง
• เรียนรู้เร็ว

หลายบริษัทเลือกที่จะจ้างพนักงานที่มีประสบการณ์ในตำแหน่งที่คล้ายคลึงกันหากไม่มีการปฏิบัติในตำแหน่งใดโดยเฉพาะ ให้ระบุข้อมูลเกี่ยวกับงานที่เกี่ยวข้องและสาขาอื่นๆ ไม่แนะนำให้เขียนมากกว่าห้าย่อหน้าในประวัติย่อหน้าเดียว เมื่ออธิบายประสบการณ์การทำงาน คุณควรระบุสถานที่ทำงาน ตำแหน่งที่ดำรงตำแหน่ง ความรับผิดชอบ และระยะเวลา (จากปีที่ผู้สมัครทำงานในสาขาเฉพาะ)

ถ้าในสถานที่ทำงานก่อนหน้านี้ผู้สมัครไม่ได้รับการว่าจ้างอย่างเป็นทางการ สามารถระบุประสบการณ์การทำงานที่ไม่เป็นทางการได้ เมื่อตั้งชื่อข้อมูลในส่วนนี้ คุณควรปฏิบัติตามลำดับเวลาย้อนกลับ

นอกจากส่วนหลักแล้ว ควรระบุจุดเพิ่มเติมในเอกสารด้วย พวกเขาจะช่วยให้คุณสร้างภาพเหมือนของพนักงานที่คาดหวังได้แม่นยำยิ่งขึ้น

• รายละเอียดการติดต่อ. อย่าลืมตรวจสอบการสะกดของหมายเลขโทรศัพท์ อีเมล และข้อมูลส่วนบุคคลอื่นๆ ของคุณ ไม่แนะนำให้ระบุตัวเลือกเมลที่ไม่สำคัญ ในการรวบรวมสำนวนที่ใช้แสดงอารมณ์ หากต้องการ คุณสามารถป้อนลิงก์ไปยังเครือข่ายสังคมออนไลน์ แต่ควรทำสิ่งนี้เฉพาะเมื่อโปรไฟล์แสดงให้เห็นว่าผู้สมัครเป็นมืออาชีพ
• ภาพถ่าย สำหรับเรซูเม่ คุณควรใช้เฉพาะรูปภาพคุณภาพสูงเท่านั้น ถ่ายรูปหมู่ไม่เหมาะ องค์ประกอบนี้เป็นทางเลือกและผู้สมัครจะตัดสินใจด้วยตัวเองว่าจะเพิ่มลงในประวัติย่อหรือไม่ (ยกเว้นในกรณีที่นายจ้างต้องการรูปถ่าย) สำหรับลักษณะที่ปรากฏ แนะนำให้เลือกภาพที่ผู้สมัครสวมชุดทำงาน พื้นหลังที่ดีที่สุดคือสีทึบ รูปภาพจะอยู่ที่มุมขวาหรือซ้ายของหน้าแรก
• ระดับเงินเดือนที่ต้องการ ผู้เชี่ยวชาญส่วนใหญ่ระบุเงินเดือนที่ต้องการในเอกสาร ข้อมูลดังกล่าวระบุว่าผู้เชี่ยวชาญสามารถประเมินระดับทักษะของเขาได้ ขอแนะนำให้กำหนดค่าเฉลี่ยโดยคำนึงถึงรายได้ในความสามารถพิเศษนี้
• วัตถุประสงค์ในอาชีพ เมื่อร่างเอกสารขอแนะนำให้ระบุตำแหน่งงานว่างเพียงตำแหน่งเดียวที่คุณต้องการ - นายจ้างจะเห็นว่าคุณสนใจหางานทำ ในบางกรณี คุณสามารถระบุตำแหน่งได้หลายตำแหน่ง ซึ่งคล้ายกับความเชี่ยวชาญพิเศษ คุณสามารถเขียนประวัติย่อได้หลายแบบสำหรับแต่ละตำแหน่ง ในกรณีนี้ คุณไม่จำเป็นต้องระบุข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมดในเอกสารฉบับเดียว
• งานอดิเรกและสิ่งที่สนใจ. ผู้สมัครด้านเทคนิคควรข้ามส่วนนี้ เหมาะสำหรับผู้ที่มีอาชีพสร้างสรรค์

ในตอนท้ายของบทความ เราจะพิจารณาตัวอย่างสำหรับตำแหน่งวิศวกร

• ตัวอย่างภาพประกอบของเอกสารที่มีรูปแบบที่ดี ข้อมูลจะถูกแบ่งออกเป็นส่วนต่างๆ เพื่อให้เข้าใจได้ง่ายขึ้น มีรูปถ่ายอยู่ที่มุมซ้าย

• นามบัตรของผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะในการทำงานหลายด้านและไม่เพียงแต่ในด้านการก่อสร้างเท่านั้น บทสรุปถูกวาดขึ้นในโปรแกรมแก้ไขการทดสอบมาตรฐานโดยไม่ต้องใช้องค์ประกอบกราฟิก

• ตัวอย่างประวัติย่อหน้าเดียว นี่คือนามบัตรสำหรับผู้จัดการฝ่ายขาย แต่คุณสามารถสร้างเวอร์ชันอื่นตามนั้นได้

• ข้อมูลในสรุปถูกต้องแต่โครงสร้างเสียหาย รูปภาพแสดงให้เห็นว่าคำอธิบายภาพครอบคลุมส่วนของภาพอย่างไร เช่นเดียวกับข้อความในคอลัมน์ ไม่อนุญาตให้มีข้อผิดพลาดดังกล่าวเมื่อร่างเอกสาร