จุดแข็งของตัวละครในประวัติย่อ

เมื่ออ่านประวัติย่อ นายจ้างพยายามประเมินว่าผู้สมัครเหมาะสมกับตำแหน่งงานอย่างไร สิ่งสำคัญคือต้องระบุจุดแข็งของตัวละครของคุณอย่างถูกต้อง ในเวลาเดียวกัน คุณไม่ควรคิดคุณสมบัติขึ้นมา เพราะในการสัมภาษณ์หรือระหว่างการทำงาน การโกหกจะถูกเปิดเผย ผู้คนจากหลากหลายอาชีพแตกต่างกัน และจุดแข็งของพวกเขาก็เช่นกัน

ลักษณะบุคลิกภาพในประวัติย่อใช้พื้นที่เพียงเล็กน้อย แต่อนุญาตให้นายจ้างสร้างความคิดเห็นทั่วไปเกี่ยวกับผู้สมัคร คุณจะต้องเขียนเกี่ยวกับตำแหน่งที่ว่างเท่านั้น ลักษณะไม่ควรเกิน 5-7 ดังนั้นจึงควรเลือกอย่างระมัดระวัง

ลักษณะนิสัยเชิงบวกทั้งหมดสามารถแบ่งออกเป็นหมวดหมู่ได้ขึ้นอยู่กับลักษณะของกิจกรรมที่ส่งผลกระทบ

• ในความสัมพันธ์กับผู้อื่น ความเป็นกันเองและความสามารถในการค้นหาภาษากลางในทีม ความโน้มเอียงในการทำงานเป็นทีม และความอดทนอยู่ในหมวดหมู่นี้อย่างแม่นยำ พวกเขาสามารถเสริมด้วยคุณสมบัติเช่นการตอบสนองความเต็มใจที่จะช่วยในสถานการณ์ใด ๆ ความอ่อนไหวความสามารถในการทำงานอย่างอิสระและรับผิดชอบต่อผลลัพธ์ของมัน
• ในเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน ซึ่งรวมถึงความสามารถในการแสดงความริเริ่ม ความสนใจในงานใหม่ ความอุตสาหะ ความรับผิดชอบ ความคิดสร้างสรรค์ และความคิดสร้างสรรค์ นอกจากนี้ คุณสามารถเขียนเกี่ยวกับความขยันหมั่นเพียร ความซื่อสัตย์ ความขยันหมั่นเพียร และความน่าเชื่อถือ ในบางกรณีสามารถระบุความพากเพียรและความมุ่งมั่นได้
• เกี่ยวกับสิ่งต่าง ๆ และองค์กรของเวิร์กโฟลว์ ผู้หางานจำนวนมากเขียนเกี่ยวกับความปราณีต ความอวดดี และความถูกต้อง เป็นการชี้ให้เห็นถึงความเคารพต่อสิ่งของหรือทรัพย์สินของบริษัท ลักษณะประเภทนี้รวมถึงความสามารถในการจัดระเบียบกระบวนการทำงาน
• เกี่ยวกับตัวคุณ... คุณสามารถเขียนเกี่ยวกับความสุภาพเรียบร้อย ความซื่อสัตย์ ความสุภาพ ความยืดหยุ่น และความเอาใจใส่ นอกจากนี้ ควรกล่าวเกี่ยวกับความมั่นใจในตนเอง การวิจารณ์ตนเอง ความสามารถในการปรับตัวเข้ากับสถานการณ์ การต่อต้านความเครียด

เพื่อแต่งภาพให้สมบูรณ์ ขอแนะนำให้ระบุคุณภาพหนึ่งรายการสำหรับแต่ละหมวดหมู่ ดังนั้นนายจ้างจะสามารถประเมินผู้สมัครได้หลากหลาย คุณสามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมในแบบฟอร์มบางรูปแบบได้หากมีตำแหน่งว่าง

มีคุณสมบัติที่สำคัญเท่าเทียมกันสำหรับทุกตำแหน่ง เหนือสิ่งอื่นใดสิ่งต่อไปนี้สามารถเรียกได้ว่าเป็นสากล:

• ความอดทน ความตระหนี่ ความเต็มใจที่จะริเริ่ม กิจกรรม และการเข้าสังคม
• ความถูกต้อง ความจริงใจ ความสามารถในการสังเกตรายละเอียด ความรอบคอบ และการทำงานหนัก
• ความตรงต่อเวลา ความมีวินัย ความมีระเบียบวินัย ความสามารถในการหาทางออกจากสถานการณ์ต่างๆ
• ความคิดสร้างสรรค์ ความสามารถในการจัดระเบียบกระบวนการทำงานและแสดงความทะเยอทะยาน ประสิทธิภาพสูง ความสามารถในการค้นหาภาษาร่วมกับลูกค้าและเพื่อนร่วมงาน
• ความใส่ใจในรายละเอียด การเรียนรู้ ความคิดสร้างสรรค์

คุณสมบัติส่วนบุคคลควรแสดงให้เห็นถึงข้อได้เปรียบของผู้สมัครรับเลือกตั้งสำหรับนายจ้าง ทักษะและศักดิ์ศรีควรกำหนดลักษณะของบุคคลในฐานะบุคคลและเป็นมืออาชีพ สิ่งสำคัญคือต้องจัดทำรายการคุณสมบัติสำหรับตำแหน่งเฉพาะ

ตำแหน่งนี้มีความรับผิดชอบและตึงเครียดมาก ผู้สมัครจะต้องเป็นเชิงรุก พร้อมที่จะเป็นเชิงรุกและพร้อมที่จะตัดสินใจ ประวัติย่อควรระบุถึงคุณสมบัติทางธุรกิจที่ช่วยให้คุณสามารถจัดระเบียบงานของผู้ใต้บังคับบัญชาได้อย่างมีประสิทธิภาพ ลักษณะสำคัญอื่น ๆ ของตัวละคร:

• ความสามารถในการหาโอกาสในการพัฒนา
• ทำงานเพื่อผลลัพธ์
• ความแน่วแน่และความอุตสาหะเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
• ความสามารถในการโน้มน้าวใจและจูงใจ
• ทักษะความเป็นผู้นำ
• ความเต็มใจที่จะเสี่ยงและรับผิดชอบต่อผลลัพธ์
• ตำแหน่งชีวิตที่ใช้งาน
• ความเต็มใจที่จะเรียนรู้และรับประสบการณ์ใหม่
• มุ่งมั่นพัฒนาบริษัทหรือโครงการ

ผู้เชี่ยวชาญในสาขาของตนต้องมีความคิดเชิงวิเคราะห์ ความผิดพลาดในการทำงานดังกล่าวเป็นสิ่งที่ยอมรับไม่ได้ ดังนั้น บุคคลต้องรับผิดชอบและเอาใจใส่ จุดแข็งที่สำคัญ:

• ความสามารถในการทำงานกับข้อมูลจำนวนมาก
• ความน่าเชื่อถือ
• ความสามารถในการจัดระเบียบเวิร์กโฟลว์ของคุณ
• การเรียนรู้;
• ความขยัน;
• ความเหมาะสม;
• ความเพียร;
• ความซื่อสัตย์

ตัวแทนของอาชีพดังกล่าวจำเป็นต้องสื่อสารกับผู้คนเป็นจำนวนมากและสามารถโน้มน้าวพวกเขาได้ งานดังกล่าวค่อนข้างยากและต้องต่อต้านสถานการณ์ตึงเครียด คุณสมบัติเชิงบวกสำหรับประวัติย่อ:

• กิจกรรมและความสามารถในการริเริ่ม
• ความสามารถในการค้นหาภาษากลางกับบุคคลใด ๆ เข้ากับคนง่าย;
• ความเหมาะสม;
• ความสามารถในการควบคุมอารมณ์ของคุณ
• มุ่งมั่นที่จะบรรลุผล
• การทำงานหลายอย่างพร้อมกันและการจัดระเบียบ
• การตอบสนองและความอดทน
• ทัศนคติเชิงบวกและการมองโลกในแง่ดี
• ความภักดีต่อลูกค้า
• ความเป็นอิสระ;
• ทักษะการพูด

งานดังกล่าวต้องใช้ความอดทนและทักษะพิเศษ คุณสมบัติส่วนตัวของครูมีความสำคัญมาก เพราะเขาทำงานกับเด็ก จุดแข็งของตัวละคร:

• ความภักดีและความรักต่อเด็ก
• ความเป็นกันเองและความสามารถในการค้นหาภาษาร่วมกับผู้คน
• ความยืดหยุ่นและความต้านทานต่อความเครียด
• ความสามารถในการจัดกระบวนการเรียนรู้
• การมองโลกในแง่ดีและการตอบสนอง
• ความสามารถในการทำงาน
• ความสามารถในการค้นหาวิธีแก้ปัญหาที่ไม่ได้มาตรฐานในสถานการณ์ต่างๆ
• ความเหมาะสม;
• ความเมตตากรุณา;
• ความพร้อมในการพัฒนาตนเองและการได้มาซึ่งทักษะทางวิชาชีพใหม่

ผู้ชายสำหรับการทำงานทางกายภาพล้วนควรเขียนเกี่ยวกับความอดทนและการทำงานเป็นทีม องค์กร และความรับผิดชอบ หากตำแหน่งว่างจัดเตรียมข้อมูลและเอกสารสำหรับการทำงานก็ควรระบุคุณสมบัติเช่นความเอาใจใส่ความอุตสาหะความรอบคอบความขยันหมั่นเพียร ตัวแทนของการใช้แรงงานจิตสามารถระบุความพร้อมในการพัฒนาตนเอง ความสามารถในการเรียนรู้ และความสามารถในการรับผิดชอบต่อผลของกิจกรรมของตน ในประวัติย่อสำหรับตำแหน่งว่างในทิศทางที่สร้างสรรค์ควรเขียนเกี่ยวกับการคิดเชิงสร้างสรรค์การวิจารณ์ตนเองความรักในการค้นหาวิธีแก้ปัญหาที่ไม่ได้มาตรฐานความคิดริเริ่ม

ควรอธิบายตัวเองเพื่อให้ฝ่ายบริหารเข้าใจถึงข้อดีที่ชัดเจนของคุณ (เทียบกับภูมิหลังของผู้สมัครรายอื่น) ในประวัติย่อสำหรับตำแหน่งว่างของโค้ช คุณสามารถเขียนเกี่ยวกับความรักในกีฬา ความสามารถในการจูงใจผู้คนให้บรรลุผลสำเร็จ ผู้เชี่ยวชาญในการทำงานทางไกลควรระบุคุณสมบัติเช่นทัศนคติที่รับผิดชอบต่อกำหนดเวลา ความเอาใจใส่และความรับผิดชอบ และความสามารถในการจัดระเบียบวันทำงาน ผู้ขับขี่สามารถใส่ใจ รับผิดชอบ เชื่อถือได้ และความสามารถในการนำทางอย่างรวดเร็วในทุกสถานการณ์บนท้องถนน

นายหน้ามีส่วนร่วมในการศึกษาประวัติย่อ ผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้รู้แน่ชัดเกี่ยวกับข้อผิดพลาดที่พบบ่อยที่สุดที่ผู้สมัครทำ เป็นที่น่าสังเกตว่าการออกแบบคุณสมบัติส่วนบุคคลที่ไม่ถูกต้องอาจนำไปสู่ความจริงที่ว่าจุดแข็งของพนักงานในอนาคตจะไม่มีใครสังเกตเห็น

• หากตำแหน่งไม่เกี่ยวข้องกับความคิดสร้างสรรค์และความคิดสร้างสรรค์ แล้วมันก็คุ้มค่าที่จะยึดมั่นกับรูปแบบธุรกิจของการนำเสนอ อารมณ์ขันไม่เหมาะสมและจะถูกมองในแง่ลบ
• คุณไม่ควรใช้รายการคุณสมบัติและสูตรที่ตายตัว... แทนที่จะเป็นการตรงต่อเวลาอย่างง่ายๆ การเขียนเกี่ยวกับความสามารถในการทำตามกำหนดเวลาจะดีกว่า
• ไม่แนะนำให้ระบุลักษณะมากกว่า 5 รายการในประวัติย่อ ที่ด้านบนสุดของรายการควรเป็นคุณสมบัติที่สำคัญอย่างยิ่งสำหรับอาชีพนี้ ความทนทานต่อความเครียดและลักษณะทั่วไปอื่นๆ ควรวางไว้ที่ด้านล่างสุด
• สิ่งสำคัญคือต้องเลือกคุณสมบัติที่สำคัญสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งอย่างรอบคอบ... ผู้นำไม่ควรเขียนเกี่ยวกับความรักต่อเด็กหรือความคิดสร้างสรรค์ มันไม่สมเหตุสมผลเลยที่นักออกแบบหรือศิลปินจะบอกนายจ้างเกี่ยวกับความพากเพียร เพราะมีลักษณะที่สำคัญกว่านั้น
• จุดแข็งทั้งหมดต้องตรงกับลักษณะที่แท้จริงของผู้สมัคร การโกหกจะถูกเปิดเผยในระหว่างการสัมภาษณ์หรือระหว่างขั้นตอนการทำงาน